Werden Sie Teil unserer Zukunft!
Bringen Sie Ihre Kompetenz optimal zur Entfaltung. Verbinden Sie die teamorientierte Kultur und die vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten eines Mittelständlers mit den spannenden Herausforderungen und Weiterbildungsmöglichkeiten, dem internationalen Umfeld und der attraktiven Vergütung eines weltweit wachsenden Unternehmens.
Wir suchen Sie ab sofort im Rahmen der Nachbesetzung:
Plant Supply Chain Manager (m/w/d)
am Standort Haldensleben.
Ihre Aufgaben:
- Organisation, Koordination, Weiterentwicklung & ständige proaktive Optimierung der Materialdisposition, des Customer Service und der Produktionsplanung im Rahmen vorgegebener Zielkennzahlen
- Definition, Analyse und Pflege von KPIs und die Einleitung von Maßnahmen zur Leistungsverbesserung sowie die Inventurverantwortung
- Aktives Bestandsmanagement und kontinuierliche Weiterentwicklung der operativen Bestände
- Fortführung des Lean-Gedanken und aktive Durchführung von Entwicklungsprojekten zur Optimierung der gesamten Supply-Chain
- Behältermanagement und Überwachung der Erstellung von Lieferspezifikationen und Frachtanalysen
- Führung, Steuerung und Weiterentwicklung aller unterstellter Mitarbeiter/innen
Das sollten Sie mitbringen:
- Sie sind eine gestandene und souveräne Führungspersönlichkeit. Sie verstehen sich als „Spielertrainer“ und sind sowohl Stratege als auch operativer Umsetzer mit einem klaren Blick für das Machbare. Sie sind kommunikativ, denken bereichsübergreifend und sind durchsetzungsstark im Sinne des Unternehmenserfolgs
- Abgeschlossenes technisches oder wirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Logistik, SCM, Materialwirtschaft oder vergleichbare Ausbildung sowie mind. 5 Jahre Berufs- und Führungserfahrung
- Fundierte Fachkenntnisse in der mehrstufigen, diskontinuierlichen Produktion und im Projektmanagement sowie nachweisliche Erfahrung in der Weiterentwicklung und Optimierung von Supply Chain Prozessen
- Sicherer Umgang mit SAP (PP, MM) und den MS-Office-Anwendungen (insbesondere Excel und Word)
- Gelebte Hands-On Mentalität, ausgeprägtes analytisches Denken, Souveränität, Offenheit, Kommunikations- und Durchsetzungsstärke sowie zielorientierte und praxisnahe Problemlösekompetenz
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus
Was wir bieten:
- Eine anspruchsvolle Aufgabe in einem zukunftsorientierten Markt
- Unbefristetes Anstellungsverhältnis
- Attraktive Entlohnung
- Möglichkeit zur Arbeit aus dem Home-Office auf Basis unserer Home-Office-Vereinbarung
- 30 Tage Urlaub
- Mitarbeitendenangebote namhafter Hersteller über Corporate Benefits
- Kostenloses Obst und Wasser/JobRad/Gesundheitstage
Kontakt:
Bei weiteren Fragen zur Position, zum Unternehmen oder zu den Konditionen stehen wir Ihnen gern zur Verfügung.
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung über unser Karrieretool oder direkt an Frau Katja Schröter (People & Culture Manager) dehdl-bewerbung@Carcoustics.com